情报机构向来给人一种汉子扎堆的感觉,但是据澎湃网报道,英国最近开始在育儿网站招聘特工人才,原因是,他们认为妇女更有生活经验。以下为澎湃网文章全文:
据BBC报道,英国间谍机构军情六处(MI6)开始在英国最大育儿网站“妈妈网”(Mumsnet)刊登广告招聘特工人才。报道称,随着007系列最新电影《007恶魔四伏》(Spectre)在伦敦举行全球首映礼,军情六处通过咨询“妈妈网”开始在现实生活中招聘新一代的特工。
军情六处是英国对外情报机构,于1909年成立,负责在海外进行间谍工作。 BBC 图
英国议会今年3月发表报告,要求英国情报机构要重视中年妈妈们的“宝贵的生活经验”。议会情报与安全委员会指出,军情五处(MI5),军情六处(MI6)及当局通信总部(GCHQ)的雇员超过1.2万名雇员,其中女性员工仅占37%,大部分任职低层职位,高层女性比例更只有19%。
该报告由英国议会女议员布利尔斯(Hazel Blears)主导。布利尔斯认为,背景和特点相似的情报人员,对于同一事件可能产生类似“偏见”,不利于发现问题并寻求解决方案。报告建议协助女性发挥潜能,而不是因有了孩子就在职场“靠边站”。
布利尔斯主张,当国家安全面临威胁时,情报人员的多样性有助于情报分析与反应。她表示,中年妇女有丰富人生经验,有助收集情报,建议当局通过不同渠道发掘人才。
“妈妈网总裁贾斯汀·罗伯茨表示,军情六处5月在该网站刊登招聘广告,收到的申请数量超过该网其他招聘广告。”布利尔斯表示,“军情六处当然没有告诉我们他们招聘是否成功,不过他们又接着3次刊登广告,你可以想象他们得到积极回应。”
英国议会提出建议是受到法国最大情报机构“对外安全总局”(DGSE)的启发。
报道称,DGSE女性员工比例仅26%,比英国情报单位还低。法国一本杂志在上周刊登DGSE女性员工相关报道中,显示该机构有意增加招聘女性从事情报工作。
相较于英国和法国情报单位内女性不受重视现象,美国中央情报局(CIA)女性比例高达48%,显示男女比较平等。
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